Scientists have used an algorithm to plot huge data collected from 1.5 million people to define four distinct osoba vrste
Greek physician Hippocrates had said that there are four bodily humours shaped ljudsko ponašanje which then has resulted in four basic tipovi ličnosti in humans. There haven’t been considerable scientific data to support his theory and thus it has been rejected from time to time. The concept of osoba in psychology has largely remained controversial. Many studies have been performed on smaller groups and thus the results generated haven’t been universally accepted as they are difficult to replicate. There has been no scientific data till date to support the concept of personality types.
This notion can finally change as a new study published in Nature Ljudski behaviour has shown that there are four unique clusters of personality types in ljudi thereby declaring that Hippocrates’ theory was indeed scientifically true. Researchers from Northwestern University have used a massive number of 1.5 million participants in their study to develop a data set. They collected information from four questionnaires for its 1.5 million respondents and combined data retrieved from John Johnson’s IPIP-NEO, the myPersonality project and the BBC Big Personality Test datasets. These questionnaires had between 44 to 300 questions and have been comprehensively designed by researchers over years. People voluntarily take these internet quizzes in order to receive feedback on their personality and all this useful data is now available to researchers worldwide for their own investigation and analyses. Only because of the power of internet that it is possible to collect such data easily and all information can be logged. Earlier questionaries’ had to be physically distributed and collected, which required huge manpower and was geographically limited. The most powerful aspect of the current study is the utilization of already available data.
Kada su istraživači pokušali razvrstati podatke pomoću tradicionalnih algoritama grupiranja, doživjeli su netočne rezultate koji su nejasno sugerirali 16 tipova osobnosti. Stoga su odlučili promijeniti strategiju. Prvo su koristili standardne algoritme grupiranja za pretraživanje dostupnih podataka, ali su nametnuli dodatna ograničenja. Nacrtali su na kvadrantnom grafikonu kako skup podataka manifestira pet najšire prihvaćenih osobina osobnosti: neuroticizam, ekstraverzija, otvorenost, prijaznost i savjesnost. Ove osobine nazvane 'Big Five' prihvaćene su kao najpouzdanije i najponovljivije domene ljudske osobnosti. Gledajući dijagrame, istraživači su uočili četiri glavna tipa osobnosti na temelju njihove više skupine. Išli su naprijed i potvrdili točnost novih skupina kroz dječake tinejdžere – koji se smatraju taštima i sebičnima – i definitivno su najveća skupina 'egocentričnih' sličnih ljudi u različitim demografskim skupinama.
Korištenje električnih romobila ističe četiri različite grupe definirani su kao rezervirani, uzori, prosječni i egocentrični.
a) Rezervirani ljudi nisu otvoreni, ali su emocionalno stabilni. Introvertni su i uglavnom simpatični i savjesni. Ova je osobina najneutralnija bez obzira na dob, spol ili demografiju.
b) Uzori iako imaju niske neurotične karakteristike, ali su visoke u ostalim i imaju liderske kvalitete. Oni su fini, otvoreni i fleksibilni za nove ideje i većinu vremena pouzdani. U ovoj skupini više su se viđale žene. I iz očitih razloga ljudi stariji od 40 godina jer vjerojatnost da će biti uzor raste s godinama. Autori navode da više uzora može učiniti život lakšim i ugodnim.
c) prosječni ljudi su izrazito ekstrovertni i neurotični i to je najčešći tip. Ovi ljudi obično imaju prosječan rezultat u svim osobinama i u ovoj skupini žena je nešto više od muškaraca. Prema autorima to bi bila 'tipična' osoba.
d) Egocentrični ljudi kao što izraz sugerira vrlo su ekstrovertni, ali neotvoreni. Također nisu složni, savjesni ili vrijedni. Očekuje se da je u ovoj skupini više tinejdžera, posebno dječaka. A u ovoj skupini nema žena starijih od 60 godina.
'Prosječni' tip osobnosti može se smatrati 'najboljim' ili 'najsigurnijim'.
Također je otkriveno da kako ljudi sazrijevaju, odnosno od adolescenta do kasne odrasle dobi, tipovi osobnosti se često mijenjaju ili mijenjaju iz jednog tipa u drugi. Primjerice, ljudi mlađi od 20 godina općenito su neurotičniji i manje ugodni u usporedbi sa starijim osobama. Takve studije provedene u velikim razmjerima pokazuju bolje rezultate, ali kako se ti karakteri mijenjaju s godinama potrebno je dalje istražiti. Usvojenu metodologiju stručnjaci ocjenjuju prilično robusnom. Takva studija nije samo zanimljiva, već može biti od koristi i za zapošljavanje osoblja za traženje potencijalnih ljudi koji bi mogli biti prikladni za određeni posao ili organizaciju. Može biti koristan alat za pružatelje usluga mentalnog zdravlja kako bi mogli procijeniti tipove osobnosti koji imaju ekstremne osobine. Također bi se mogao koristiti za dating servis za upoznavanje odgovarajućeg partnera ili potpunu suprotnost iako se vjeruje da se 'suprotnosti privlače'.
***
{Izvorni istraživački rad možete pročitati klikom na vezu DOI koja se nalazi u nastavku na popisu citiranih izvora}
Izvor (i)
Gerlach M et al 2018. Robustan pristup vođen podacima identificira četiri tipa osobnosti u četiri velika skupa podataka. Priroda Ljudsko ponašanje. https://doi.org/10.1038/s41562-018-0419-z
***
